Kỹ sư Quản trị Cơ sở Dữ liệu

- Thực hiện quản trị hệ thống các cơ sở dữ liệu, hệ thống lưu trữ của Trung tâm/ Đơn vị, đảm bảo các CSDL hoạt động ổn định, an toàn tuyệt đối;
- Quản lý, cấp quyền người dùng truy cập các dạng tài nguyên các CSDL;
- Quản trị hệ thống bảo mật cơ sở dữ liệu cung cấp cho các ứng dụng;
- Thực hiện và kiểm tra việc sao lưu dữ liệu trên hệ thống các máy chủ;
- Xử lý sự cố về hệ thống cơ sở dữ liệu, hệ thống máy chủ hoạt động cơ sở dữ liệu;
- Đề xuất và thực hiện các phương án kỹ thuật tối ưu hệ thống Cơ sở dữ liệu nhằm phục vụ yêu cầu phát triển kinh doanh và hoạt động của Trung tâm/Đơn vị;
- Đề xuất đầu tư hệ thống cơ sở dữ liệu nhằm phục vụ yêu cầu phát triển kinh doanh của Đơn vị;
- Thẩm định an toàn thông tin các chương trình ứng dụng khai thác số liệu CSDL;
- Đề xuất các chỉ tiêu kỹ thuật, chất lượng hệ thống cơ sở dữ liệu phục vụ cho công tác vận hành và quản lý;
- Tư vấn, thiết kế, xây dựn các hệ thống cơ sở dữ liệu cho khách hàng;
- Phối hợp thiết kế, xây dựng các ứng dụng Cơ sở dữ liệu phục vụ cho công tác quản lý, điều hành sản xuất của Đơn vị và khách hàng;
- Triển khai cơ sở dữ liệu cho chương trình, ứng dụng, dịch vụ mới ;
- Quản lý toàn bộ các account truy nhập vào hệ thống máy chủ cơ sở dữ liệu, truy cập cơ sở dữ liệu;
- Cập nhật các bản vá, các cập nhật bảo mật mới cho các máy chủ cơ sở dữ liệu;
- Sao lưu cấu hình và khôi phục cơ sở dữ liệu, cấu hình hệ thống máy chủ cơ sở dữ liệu khi cần thiết;
- Các nhiệm vụ khác được phân công.

3.1. Yêu cầu trình độ:

a) Chuyên ngành:

a.1) Tốt nghiệp Đại học nhóm chuyên ngành Công nghệ thông tin, An toàn thông tin, Bảo mật thông tin, Khoa học máy tính, Mạng máy tính và truyền thông dữ liệu, Kỹ thuật phần mềm, Phát triển phần mềm, Công nghệ phần mềm, Hệ thống thông tin, Kỹ thuật máy tính, Trí tuệ nhân tạo, Công nghệ kỹ thuật máy tính, Khoa học dữ liệu, IoT, Quản lý Công nghệ thông tin hoặc các ngành tương đương phù hợp với vị trí công việc, hoặc nhóm chuyên ngành khác CNTT nhưng học từ 80 tín chỉ CNTT trở lên trong thời gian học Đại học.

a.2) Ngoài các ngành đào tạo ở trên, ngành đào tạo của lao động tuyển dụng được mở rộng như sau: Tốt nghiệp Đại học trở lên các ngành: Toán tin; Công nghệ kỹ thuật điện, điện tử; Công nghệ kỹ thuật điện tử - viễn thông; Công nghệ kỹ thuật điều khiển và tự động hóa; Kỹ thuật điện tử - viễn thông; Điện tử - Viễn thông và có chứng chỉ quốc tế về CNTT phù hợp chuyên môn vị trí công việc.

3.2. Yêu cầu về độ tuổi:

Không quá 40 tuổi.

3.3. Ưu tiên ứng viên:

- Có kinh nghiệm, đã từng tham gia dự án về kỹ thuật viễn thông, Công nghệ thông tin;

- Là đối tượng thuộc nguồn nhân lực nội bộ, lao động thuê ngoài đang làm việc tại Tập đoàn, ứng viên tiềm năng đang, đã học nghề, tập nghề tại Tập đoàn được đánh giá kết quả làm việc tốt;

- Ngoại hình ưa nhìn, có kỹ năng giao tiếp, tư vấn, bán hàng tốt.

- Ưu tiên ứng viên có trình độ tiếng anh;